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第五十章 黄金约（第1页）

“直升黄金约？”

在家中吃晚饭的时候。

6一鸣接到了经纪人琉璃打来的报喜电话。

一旁付晓莉也放下碗筷，安静的等待着6一鸣接完这个电话再一起吃。

直升黄金约是他没想到的。

在他的计划中是这月底先升新人王，升黄金约怎么着也是明年的事情了。

“是的！主管是这么通知我的！不出意外明天就会把新的合同给你！”

曾雨欣刚从黄鑫办公室出来。

此时的表情和6一鸣差不多。

也是一脸的意外。

不过比6一鸣要多几分欣喜。

6一鸣升级到黄金约后，她的工资待遇也相应的提升了。

如果说当前她的收入主要是看平台脸色，现在是依托于6一鸣的收入了，从新人王这个合约开始，她的收入6一鸣的直播收入挂钩。

这让她开始对以后有了极大的期待。

次日上午。

6一鸣收到了新来的合同。

看着内容6一鸣是笑道：“这黄金约我是第一个签的？”

此时他是和曾雨欣保持着通话状态。

闻声曾雨欣答道：“是的！这是我们这个项目特有的黄金约，不过如果你不乐意签这个，我可以帮你去申请常规的那种！”

听到这话。

6一鸣摇头直呼大可不必。

这让曾雨欣是噗嗤一笑。

昨天她已经将常规黄金约和6一鸣特有的黄金约都做了简单的介绍。

常规黄金约是平台为了挖人给出的。

签约金普遍都非常高，但相对的条件也比较苛刻。

然而他们经纪人部门特有的黄金约就不一样了。

主打的就是一个相互扶持。

签约金没有固定数额，只要6一鸣每月能满足基础的直播时长，按照平均在线人数去乘以有效直播天数就是6一鸣每月能拿到的基础签约金。

就比如6一鸣当前直播间能维持在八千人左右，算当月三十天他请假了四天，那么就是八千去乘以二十六，他每月能到手二十万。

礼物与广告或商务合作收入分成依旧是和平台五五分成。

同时还有不少额外的福利。

其中一条是每年拥有总价值不低于千万的推广福利，他感觉就算有水分也至少是百万级别。

6一鸣当前看的是电子版合同，仔细扫过一遍后没现什么问题，当即轻声道：“中午我去把合同打印出来再快递给你吧！”

6一鸣是决定签了。

当然。

等会他打印出合同后还是会找个律师事务所帮忙看看的。

像合同这种东西。

还是得请专业的出马才能知道有没有坑在等着他。

重生一世他格外的小心。

是真的再也不想出现房子烂尾而他却要依旧背负贷款的这种情况出现了。

当天开播。

直播间弹幕上开始讨论起关于今年年度的事情。

作为鲨鱼平台一年一度的盛会。

弹幕上有人询问6一鸣今年有没有想法。

对此他是摇头笑道：“不打！咱就一小主播，这种事情还是看看热闹就好！”

正常黄金约是需要至少进分类前十的。

而像白金这种定制合约，从琉璃口中得知至少要进前三，这让6一鸣有点明白每年的年度排名，各大主播要争个你死我活了。

除了合约是可能有要求。